我们的政策和守则

良好的治理

IDH坚持高标准的良好做法，并在治理和报告方面保持透明度我们是公共资助的且由政府授权的变革代理我们的治理守则阐明了公司章程和法规以外的治理结构和流程IDH执行人员已将治理守则正式化董事会于3月获得IDH监事会的批准，并得到了审核委员会的支持

治理代码可供下载这里Mb

RSDN否
商会编号

行为守则

《行为准则》概述了IDH所代表的价值观，承诺，责任和诚信。它适用于并控制着我们员工的所有决定。其中包括员工，包括董事会和代表IDH担任顾问的顾问。我们期望我们的业务合作伙伴能够应用与IDH合作时的类似行为标准

行为准则可供下载这里

ICSR政策

IDH的ICSR政策概述了IDH将OECD跨国企业准则纳入其计划活动的策略

ICSR政策可供下载这里

竞争合规政策

IDH和所有IDH计划参与者都致力于全面和公平竞争为了促进对这些法律的遵守，IDH采纳了本《竞争遵守政策》，其中规定了竞争遵守的基本规则

可下载《竞赛合规政策》这里

演讲政策

IDH重视每个人都感到安全的开放和透明的文化发言是非常重要且正确的事情当您怀疑违反IDH的价值观时，IDH行为准则中规定的原则已经出台，其他IDH政策或法律法规也已发生SpeakUp政策描述了您如何举报任何可疑的不当行为或违规行为，以及在做出此类举报后会发生什么情况IDH在内部向我们的员工和组织之外的其他任何人提供报告机制与IDH相关的潜在不当行为或违规行为真诚举报的任何人在举报问题后都将受到保护，免受报复和负面影响

如果您是合伙人并想举报不当行为点击这里

如果您是IDH员工并想举报不当行为点击这里

IDH的SpeakUp政策可供下载这里

保障政策

保障政策包括IDH承诺采取一切合理步骤，以查明因性剥削和与我们的员工伙伴或工作接触而对儿童和弱势成年人造成的骚扰和性骚扰所造成的伤害风险，并将其降至最低。我们的员工自身免受此类伤害维护政策描述了IDH如何通过风险管理框架报告机制的招募和选择，IDH行为准则以及治理和问责结构来识别和最小化伤害风险

可以下载保护策略这里

隐私声明

IDH根据供应商和业务伙伴数据的隐私声明采取行动。此隐私声明提供有关IDH及其全球代表处和子公司处理个人数据的信息。阅读整个文档这里

IDH监事会

IDH监督委员会负责IDH办公室的政策和运作，还监督IDH决定接受新的改进计划的原则，并合并年度计划和报告董事会每年召开三届会议

IDH监事会成员

IDH影响委员会

IDH的影响委员会负责管理IDH工作的影响，管理当前IDH计划的干预逻辑以及IDH组织的干预。IDC的影响委员会基于IDH组织进度报告和第三方影响研究的进度和影响数据。委员会每年开会一次

IDH影响委员会成员